职称论文发表中应注意事项及评定标准

现在职称论文的评定已经是常见的问题，评定职称论文的人也越来越多。职称论文的写作发表就成了这一大问题。有高学历以及丰厚的经验，但是对于写作论文还要发表就成为了大家的一大难题，由于在多年的工作忙碌中，对于文章的撰写的机会是越发越少。突然要你通过撰写一篇职称论文并需要通过杂志社的审稿后才能发表，写作者也开始对于自己的论文质量有所担忧。

杂志社审稿：

1、职称论文的主题要符合学术杂志社主的类型，选好题型；

2、论文质量要达标（论文的引用率,要是原创内容文章的借鉴引用相似比不能超过10%,现在在论文发表中有很多发表者的刊物刊发前都被查重检测出有雷同的文献，论文查重软件检测很准。

3、版面费用，这个就是关键了 现在是学术刊物都是需要支付一定的版面费用才能够发表的，不做批量发行定价销售，而是拥有学术领域的交流。

4、对于写作前明确投稿刊物的，建议下载一下该刊物的稿件要求，认真研读。

5、多去了解一些相关得目标刊物，对作者学历和当前职称所在单位等等的具体要求进行了解，比如：有些核心期刊要求 作者学历必须研究生学历，职称必须是副高 单位非基层单位等等。以免花费很大精力写作的论文，因为自身硬件不满足从而半途而废。

6、对于一些核心刊物而言，注意发表刊期，很多核心期刊刊期发表周期都在一年左右，快的也要半年以上，所以一定要提前准备。避免临时发挥，耽误一年的评审佳期。尤其是医药卫生职称的论文发表，经常因为临时才准备耽误了或者为此付出价值不菲的加急安排费用。

7、量力而行，不宜不切实际拔高刊物和论文要求，职称评审满足要求追求高性价比。如果真是优良的学术成果发表，相信一条只要是有价值的就不怕发表不了的原则，多雕琢多修改打造精品论文。如果仅是学术论文发表，那就要准求高性价。

8、最后还有一点，投稿选择长期服务的机构，有注册公司 有固定网站 有固定联系电话，存在时间至少超1年的；网上有多种验证方式，可以到爱站网查验网站的注册时间，到当地工商局网站查公司经营时间。通过百度谷歌等查验网站相关联系方式是否被举报过等等，谨慎是必须的。

9、搞清楚单位的具体要求，对于刊物的要求，什么级别，什么类型的刊物。还要注意是否是假刊？套刊？增刊？副刊？一不留神就中了假刊的套。